Googleがリモートワーク方針を強化し、オフィス出勤を監視へ

Googleはリモートワークに関する厳格な措置を実施し、更新された方針の一環としてオフィス出勤を監視することを発表しました。

CNBCによると、Googleのチーフピープルオフィサーであるフィオナ・チコーニ氏が従業員に送ったメールで「対面で集まることに代わるものはない」と強調しました。

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以前は、2022年4月から、従業員は週に3日オフィスに出勤することが期待されていましたが、出勤状態は厳密には監視されていませんでした。これからは、出勤状況が業績評価に反映されます。

メールでは、欠勤について個別の事情を考慮するとされていますが、オフィス勤務を頻繁に欠席する従業員にはリマインダーが送られます。

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チコーニ氏は、リモートワークの許可を得ているがGoogleオフィスの近くに住んでいる人々にも言及し、出勤形式への切り替えを検討するよう勧めました。オフィスにいることでGoogleコミュニティ内の一体感が高まるとされています。

ハイブリッドワーク形式に対する規制強化は、GoogleがMicrosoftと競い合う「AIレース」と情報漏洩の削減を目指していることに起因しています。

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